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    年度目标考核个性指标
    * 发表时间 : 2015-08-31 12:54:56 * 浏览 :

     

    1、牵头负责全县社会工作人才队伍建设,制定出台加强社会工作人才队伍建设意见和社会工作者考试奖励暂行办法(20分),动态管理社会工作人才信息库(5分)。
    2、筹建社工协会,协同推进社区、社会组织、社工三社联动工作和社工岗位开发(15分)。
    3、完善志愿者服务记录信息管理体系,建立社工+义工联动机制。(10分)
    4、举办1期社工人才培训班,全年新增社会工作人才300名(15分)。
    5、结合部门职能,开展特色性或创新性人才工作(5分)。