近期，河南省汝南县采取项目化管理方式推进人才工作，围绕全县商贸物流园区建设、土地流转、农村合作社组织、无公害蔬菜种植等重点工作，确立16个直接服务经济社会发展的重点人才项目。
　　该县出台了人才工作项目管理实施意见，落实人才项目工作经费，对项目实施定期开会研究部署。每个项目结项前，责任单位依据《人才工作项目计划书》进行自查，县委人才办组织专家进行评估验收，报县委人才工作领导小组审定。还组建项目督导检查组,开展不定期抽查、定期检查和年度考核，重点督查项目实施进展情况、具体措施和阶段性成果。

（《中国组织人事报》，2014年2月28日，03版：人 才 版）