“惠民政策不懂问干部，农业技术不懂找干部，矛盾纠纷处理靠干部，驻村干部就像是自家亲人，需要帮忙的时候立即赶到，不计报酬，不嫌脏累。”这是贵州省铜仁市实施“民心党建”工程后，松桃自治县粑坳村村民张仲良的切身感受。去年以来，铜仁市启动“民心党建”工程，在全市2701个行政村和173个社区创建“干群连心室”，选派1万余名干部组建工作组长期驻村开展工作。
　　该市将“民心党建”工程与基层经济社会发展相结合，建立同步小康民情信息库，明确村级同步小康的目标任务。围绕产业发展，采取党员“认岗”方式，给每名党员“量身定做”带头发展产业、钻研技术、带领群众致富的个性目标。在此基础上，以村为单位，根据农民人均纯收入等情况，分层次制定农民增收致富目标，围绕相应目标确定产业发展方向和具体措施，促进农民增收致富。截至目前，各级驻村干部帮助协调项目6347个，协调资金2.65亿元。

（《中国组织人事报》，2014年2月12日，01版：要 闻 版）